到员工的工位上解决问题,这是不符合流程的!”
柳诚一愣,他的确是签过一份类似的规定,自己的行为,怎么就影响了工作的正常运作呢?
不过他很快就想明白了,自己这种长臂管辖,的确是让研发组组长、经理、总监变得难做了起来。
“不是,我也没事干啊,刚好碰到了,我帮他解决一下,又怎么了?”柳诚颇为无奈的说道。
柳依诺依旧怒气冲冲的说道:“规定就是规定,既然你批准了,那就要遵守,否则这公司的规定全都是流于表面,连你都带头不遵守,这规定还有吗?!”
“好了好了,我知道了。”柳诚叹气,他也是好意,路过的时候,看到了有问题,解决一下,皆大欢喜的事。
柳依诺说的也有道理,他摇了摇头说道:“我知道,下次不会了。”
“但是姐姐,脱离了开发一线,只看甘特图的完成情况,只看项目进度,我在一些项目的调整和公司实力上,就会出现认知失调。”
“所以,我不会帮他们解决问题,但是每天的代码评审报告和汇总,还是必要的。”
柳依诺点了点头说道:“这是必然的,生产队的驴,自然也是要干活的。”
“你又没去参加那个慈善晚宴吗?”柳依诺说起了正事。