有权利满足他们的要求？”对着警官可怜巴巴的诉苦。
“出现矛盾纠纷，后勤人员撂了挑子；所以，最近单位小区的公共设施情况如何？我是真不清楚。”
警官沉默片刻后“听说”
负责人心里一个抽搐，暗自腹诽：屁屁屁！又是听说！揣测给警察爆料的，八九不离十是那个姓郑的！
“您和队长的矛盾”未及警官讲全，负责人气急败坏地打断
“谁说的？我就想问问是谁说的？我和队长关系好的很！没矛盾！”
“您之前不是说你俩私交一般？”
“私交是私交，我指的是工作方面；他同我，我们光明正大、公平竞争，算啥矛盾？你说是吧？”负责人说的冠冕堂皇。
“噢？竞争？能详细谈谈吗？”警官面露微笑，既然负责人自己撂了出来，他便洗耳恭听。看来二人之间确实存在较为尖锐的关系。
头天郑爸到所里配合做笔录，讲述了与队长大概几时分开、他本人状态如何？有无异常？以及几时获知队长失踪等情况。
当警官询问队长是否招惹了什么人？郑爸脑中浮现的唯一人选就是单位负责人，可为什么只动了队长而他没事？这让郑爸有些犹豫不定了。不过，仍粗略的将队长和他，曾与负责人在办公室发生了口角，以及起因描述给了警官。
呀？！负责人骤然一惊，这不摆明了告诉别人他俩是对手？竞争必然存在冲突。但话已突噜出来了，只得将事件的前后经过说了出来。
然后，一再强调他是胸怀坦荡之人，讲究公平公正合理合法的行事原则。队长出了事他深表同情，可绝对与他无关。
听他讲话的警官，带着颇有意味地微笑，待负责人停下，问“讲完了？”
负责人感觉他问的挺奇怪，像是听了个故事，有些茫然“啊？对。”
“那我说两句。”警官慢条斯理不疾不徐“说实话，虽然您反复强调，矢口否认与队长事件无关，但仍旧撇不清嫌疑。”盯着负责人的目光锐利幽深。
“啊？为为什么？”负责人听得后脊背发凉，开始坐立不安。
“很简单，因为所有已知信息，都显示只有您与队长存在不可协调的矛盾，故您的嫌疑最大。所以，从现在开始，建议您尽量不要随意离开本市，随时配合我们的调查工作；确有重要公务必须出市的，请提前通知我们报备。”警官用程序化的口吻对负责人说道。